大脚拇指受伤指甲脱落，公司应该如何赔偿？
衢州律师
2025-03-22
公司应依法进行工伤赔偿。依据《工伤保险条例》，需先申请工伤认定，否则无法获赔。不及时处理，员工可能面临医疗费用无着落、工资停发等严重后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请工伤认定、要求单位垫付医药费、申请劳动能力鉴定等。选择时应根据伤情稳定情况及时推进，单位不配合则向劳动监察大队投诉或提请仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司应赔偿。操作如下：1.立即申请工伤认定；2.获工伤认定后，要求单位垫付医药费，发放停工留薪期工资；3.伤情稳定后，申请劳动能力鉴定；4.单位不配合，则投诉或仲裁。
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