离职后中介强迫我马上离开宿舍，这算是恶意扣
衢州律师
2025-03-28
这算恶意扣工资，违法。依据《劳动合同法》第八十五条，用人单位不得无故扣罚工资，否则需支付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，面临经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫算恶意扣工资。处理方式：1.与中介协商，明确表达不满，要求合理处理；2.若协商无果，收集证据，如罚款通知、宿舍规定等，向当地劳动局投诉；3.若问题仍无法解决，可考虑向法院提起诉讼，要求赔偿损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、投诉劳动局或起诉。建议先与中介协商，无果则向劳动局投诉，必要时可提起诉讼维护权益。
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