公司经理罚款行为是否合法?

衢州律师 2025-03-14
公司经理罚款行为不合法。依据《劳动合同法》,公司无罚款权,仅可按约定要求赔偿损失。不及时处理可能导致员工权益受损,引发劳动争议。
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公司罚款不合法。处理方式:1.若员工造成损失,依据劳动合同协商赔偿;2.协商不成,可向劳动监察投诉或提起劳动仲裁;3.保留证据,如罚款通知、工资单等,以备法律维权之需。
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公司经理罚款常通过协商或法律途径解决。若损失轻微,可协商赔偿;若协商无果或损失严重,应依法维权,避免不当罚款。
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